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招聘流程

宜家有一套特殊的招聘流程,帮助我们找到合适的员工,也帮你找到合适的工作。如果发现有你感兴趣的职位,请提交申请,你将会在30天内收到回复。如果双方都有意向,接下来会安排面试。对于一些职位,我们会邀请你参与行为、认知能力或专业技能测试。接下来便是进行另外几项面试,其中包括与你未来的经理面对面交流。如果双方一致同意你是这一职位的合适人选,你将收到我们的录用通知,其中包含各项条款和细则。

宜家有多个不同的职能部门,因此我们有一套特殊的招聘流程,帮助我们找到合适的员工,也帮你找到合适的工作。

我们相信每个人都有自身独一无二的价值。了解在宜家工作是怎样的体验,查看我们的招聘岗位。


工作领域

+ 行政管理与支持服务
- 行政管理与支持服务
+ 业务及消费者观察和分析
- 业务及消费者观察和分析
+ 业务开发
- 业务开发
+ 顾客关系
- 顾客关系
+ 设计与产品开发
- 设计与产品开发

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